摘要：
每轮年报后，上市公司高层的薪资总会成为市场的谈资，随着2022年年报尽数呈现，新一轮上市公司管理层薪酬榜单也应声出炉，那么哪家公司拔得头筹，谁家董事长、总经理、财务总监、董秘的... 微信号
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每轮年报后，上市公司高层的薪资总会成为市场的谈资，随着2022年年报尽数呈现，新一轮上市公司管理层薪酬榜单也应声出炉，那么哪家公司拔得头筹，谁家董事长、总经理、财务总监、董秘的薪酬又跻身榜单前列？
根据万得数据的统计，几千家公司中，2022年管理层面度薪酬总额能突破亿级的，两只手能数出来，分别有三一重能（688349.SH）、通威股份（600438.SH）、复星医药（600196.SZ）、迈瑞医疗（300760.SZ）、中信证券（600030.SH）、三一重工（600031.SH）、美的集团（000333.SZ）、药明康德（603259.SH）这8家。其中三一重能在2022年管理层年度薪酬总额达到了1.67亿元，通威股份1.56亿元，复星医药1.47亿元，迈瑞医疗1.31亿元。
和2021年的数据相比，三一重能管理层年度薪酬总额的增长较大，2021年为5472.98万元，通威股份2021年为3012.05万元，增长同样很大。而中信证券和三一重工的薪酬总额是有所下降的，2021年分别为1.66亿元和1.47亿元，这两家也正是2021年度上市公司管理层薪酬榜单的状元和榜眼。
单看董事长职务，三一重能董事长周福贵，以4235.61万元的年薪问鼎，药明康德董事长李革也不甘示弱，4196.9万元的年薪紧随其后，这也是唯二年薪破四千万的董事长。2022年榜单中排在第三的是迈瑞医疗的董事长，年薪2621.39万元；闻泰科技（600745.SH）和伊利股份（600887.SH）以及鹏鼎控股（002938.SZ）公司的董事长年薪，则分别为2581.33万元、2572.7万元、2104.12万元。A股中仅上述6位董事长年薪破了两千万。
总经理职务的话，2022年的薪酬排在第一的，仍然是三一重能，总经理李强的薪酬达到5497.89万元，傲视群雄。这之后排在第二的梅花生物（600873.SH）总经理何君，虽然年薪也有2127万元，但只相当于李强的一半不到。跻身前列的还有迈瑞医疗、克劳斯（600579.SH）、硕世生物（688399.SH）等，总经理薪酬分别为1938.78万元、1658.23万元、1550万元。
财务总监于上市公司来说也是非常重要的职务，2022年薪酬榜前五分别被隆基绿能（601012.SH）、克劳斯、迈瑞医疗、华大智造（688114.SH）、百济神州（688235.SH）占据，各家公司财务总监的薪酬分别为1065.88万元、861.22万元、670.48万元、655.46万元、647.11万元。
至于董秘这个职务，华大智造的韦炜拔得头筹，薪酬达到了865.78万元，迈瑞医疗的李文楣薪酬也有723.77万元。再加上赛腾股份（603283.SH）、紫金矿业（601899.SH）、天际股份（002759.SZ）、TCL科技（000100.SZ）、三一重能、中国中免（601888.SH）、达安基因（002030.SZ）、益方生物（688382.SH）等公司，前十名单出炉。
和2021年的名单相比，2022年的变化颇大，至少2021年董秘薪酬前五的公司，在2022年均未上榜。2021年董秘薪酬排名前五公司分别为京东方A（000725.SZ）、中信建投（601066.SH）、康龙化成（300759.SZ）、生益科技（600813.SH）、中金公司（601995.SH）。京东方A的董秘在2021年的薪酬为745.92万元，也不及2022年华大智造的韦炜。
资料显示，韦炜1981年生，2006年5月毕业于印第安纳大学法学专业，取得硕士学位。2004年7月至2005年7月，曾任司法部法律援助中心（柳州法援）律师。2007年7月至2009年7月，曾任北京市君合（深圳）律师事务所律师。2011年10月至2013年7月，曾任深圳迈瑞生物医疗电子股份有限公司法务。2013年7月至2020年3月，曾任深圳华大基因科技有限公司法务负责人。
需要指出的是，上述薪酬都未涉及各位高管的持股收益。
有高收益，同时也会伴随着高风险。随着注册制时代来临，随着监管趋严，高管的工作繁杂且需规范，一旦踏过红线，处罚力度惊人。
5月13日*ST中昌（600242.SH）披露的《行政处罚事先告知书》显示，公司未按规定披露关联交易、未及时披露重大诉讼及进展情况，其中，公司时任董事、副总经理和财务总监薛玮佳，被给予警告，并处以了50万元的罚款。
5月11日的ST起步（603557.SH）公告显示，因公司2018年、2019年年度报告及2020年半年度报告存在虚假记载、重大遗漏，公司公开发行文件编造重大虚假内容，最终上市公司被责令改正，给予警告，并处以5700万元罚款；时任董事长章利民被给予警告，并处以500万元罚款；时任财务总监陈章旺被给予警告，并处以300万元罚款；时任总经理周建永被给予警告，并处以1000万元罚款；时任董事会秘书、董事、副总经理吴剑军被给予警告，并处以200万元罚款。另外，监管层还对周建永采取10年市场禁入措施，对章利民、陈章旺采取5年证券市场禁入措施。
进一步看ST起步的公告，周建永是组织、指使造假者，章利民是直接负责的主管人员，陈章旺是直接参与造假，而时任董秘吴剑军“负责组织和协调公司信息披露事务，在上述发行文件中签字确认，是其他责任人员。” 即便如此，200万的罚款对其也不是小数目。根据2020年年报，吴剑军的年薪为34.62万元。
就高管的处罚金额看，2022年里处罚力度大的，*ST紫晶（688086.SH）算一个。根据2022年11月19日公告，*ST紫晶及时任董事长郑穆，时任董事罗铁威，时 任董事、总经理钟国裕，时任董事、财务总监李燕霞，时任监事、总经理助理黄美珊，时任副总经理焦仕志，时任副总经理魏强，时任独立董事王铁林，时任监事杨思维，时任董事会秘书王炜，时任南区销售总监林海忠，时任采购部经理丁杰，时任*ST紫晶子公司北京晶铠信息存储技术有限公司常务副总经理刘宁宁等一众人遭遇行政处罚及市场禁入，原由是欺诈发行、信息披露违法违规。
最终，*ST紫晶被罚3668.52万元；郑穆、罗铁威被分别处以2164.26万元；钟国裕、李燕霞的处罚金额为220万元；黄美珊、焦仕志为160万元；魏强、王铁林、杨思维、王炜、林海忠、丁杰、刘宁宁等分别为105万元。
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